Noticias
Las empresas se rifan a Hurd
O eso es, al menos, lo que dicen fuentes cercanas al ejecutivo. Después de que el ex-CEO de HP renunciara a su puesto el pasado 6 de agosto, ha recibido multitud de propuestas laborales, tanto de firmas públicas como privadas. El escándalo comenzó cuando Jodie Fisher, que hacía labores de marketing por contrato para la compañía, envió una carta a HP alegando que había perdido trabajos por no acostarse con Hurd.
O eso es, al menos, lo que dicen fuentes cercanas al ejecutivo. Después de que el ex-CEO de HP renunciara a su puesto el pasado 6 de agosto, ha recibido multitud de propuestas laborales, tanto de firmas públicas como privadas. El escándalo comenzó cuando Jodie Fisher, que hacia labores de marketing por contrato para la compañía, envió una carta a HP alegando que había perdido trabajos por no acostarse con Hurd.
Según informan en PortalTIC, la investigación que se llevó a cabo tras esta denuncia no probó que Hurd violara la política de HP sobre acoso sexual y dejó claro que no tuvo relaciones con Fisher. Sin embargo, el ejecutivo y el directorio no se pusieron de acuerdo sobre divulgar el asunto, de acuerdo a la fuente. Tan pronto como el directorio decidió que había que hacer pública la demanda, Hurd y HP "tomaron medidas para separarse", dijo la fuente.
Hurd "aún quiere a HP", dijo la fuente, que está familiarizada con las opiniones del ejecutivo. Pero Hurd ha quedado consternado por cómo HP manejó sus relaciones públicas y por las filtraciones de información hacia la prensa en los días siguientes a su partida. ¿Cuál será su próximo destino?
-
NoticiasHace 7 días
Osapiens llega a España para facilitar a las empresas el cumplimiento de las nuevas normas ESG
-
NoticiasHace 6 días
Estados Unidos demanda a Apple por supuesto monopolio con el iPhone
-
NoticiasHace 6 días
Dynatrace Carbon Impact, solución para reducir la huella de carbono en la empresa
-
NoticiasHace 6 días
IA: nuevas oportunidades y riesgos para la ciberseguridad