Conecta con nosotros

Noticias

Los CEOs mejor valorados del sector tecnológico

Publicado el

Google CEO Larry Page

La empresa Glassdoor ha realizado una encuesta entre miles de empleados estadounidenses para destacar si aprueban la labor del líder de su compañía.

De esta forma, Glassdoor ha elaborado su lista en la que detallan a los 50 mejores CEO del año 2014 dentro del territorio estadounidense. Para su selección se ha valorado el grado de satisfacción de sus propios empleados.

Este año, hay cinco categorías que abarcan América del Norte y Europa. La lista de los Mejores CEOs dentro de Estados Unidos del año 2014 reconoce los 50 CEOs mejor calificados en grandes empresas (con 1.000 ó más empleados), en virtud de la calificación otorgada por las personas que trabajan para ellos.

Mark Zuckerberg CEO Facebook

De la lista elaborada por Glassdoor caben destacar los líderes de las grandes compañías tecnológicas originarias de Estados Unidos, que han sabido colocarse en los puestos más altos de esta prestigiosa lista que engloba a los ejecutivos más importantes del país norteamericano, y no sólo en compañías del sector tecnológico. De esta forma los líderes IT ocupan 6 puestos entre los diez primeros de la lista. Sin embargo, no se coloca ninguna mujer entre los 50 CEOs más valorados.

El primer puesto de la lista lo ocupa Larry Page, puesto que el CEO de Google atesora el 97% de los aprobados de los empleados del gigante tecnológico con el motor de búsqueda de contenido en Internet más importante del mundo.

En cuarta posición se sitúa Mark Zuckerberg, dado que el creador de la red social más importante del mundo, Facebook, acumula el 95% de aprobados. Inmediatamente después se encuentra Scott Scherr, el CEO de Ultimate Software, desarrollador y proveedor basado en la nube para la gestión de capital humano y soluciones para las empresas, con el mismo porcentaje que su predecesor.

La sexta posición es para Hugh Grant con el 95% de aprobados. Y no es el actor, sino el líder de Monsanto Company, empresa líder en agroquímicos y biotecnología agrícola. A continuación está Lloyd C. Blankfein, también con un 95%, máximo responsable del grupo de banca de inversión Goldman Sachs.

Jeff Weiner CEO LinkedIn

Curiosamente, hasta la décima posición no aparece el líder de Apple, debido a que Tim Cook obtiene un 94% de votos positivos de sus empleados. Y dos puestos más abajo aparece Jeff Weiner con el 93%, CEO de la red social profesional más importante del panorama actual, LinkedIn.

En el puesto 14 se sitúa John Legere de T-Mobile con un 93%, mientras que hay que descender al puesto 21 para hallar a Marc Benioff, dado que el líder de Salesforce consigue un 92% de aprobados. Y a continuación, se encuentra Jeremy Stoppelman, CEO de Yelp, con un 91% de opiniones favorables.

Ya en el puesto 33 se sitúa Frank D’Souza (91%), máximo responsable de la empresa multinacional estadounidense que ofrece la tecnología de la información personalizada, Cognizant Technology Solutions. Tras él se coloca Thomas E. Richards, CEO de CDW Corporation, proveedor de productos de tecnología y servicios para negocios, el gobierno y centros educativos.

Tim Cook CEO Apple

Los puestos 35 y 36 los ocupan, respectivamente, el Dr. Vishal Sikka y Brad Smith, ambos con un 91%. El primero, lidera Infosys, una de las compañías de TI más grandes de la India. Mientras que Smith es el máximo responsable de Intuit, compañía de software estadounidense que desarrolla software financiero.

Los tres últimos puestos de CEO de compañías del sector tecnológico corresponden a Brian M. Krzanich, líder de Intel Corporation, que ocupa el lugar número 39 con un 90%. Por su parte, el máximo encargado de Adobe, Shantanu Narayen, acumula un 89% de votos favorables de sus trabajadores. Por último, Brian Chesky obtiene un 89% gracias a su labor en web de servicios comunitarios Airbnb, logrando el asiento número 48 del ranking.

Noticias

Google actualiza G Suite para mejorar implementaciones y seguridad

Publicado el

G Suite

Google ha presentado una nueva actualización de G Suite que añade características interesantes para rastrear las implementaciones en cada negocio y la seguridad contra actividades sospechosas.

Microsoft y Google están librando una gran batalla para convencer a organizaciones y empresas de las ventajas de sus respectivos servicios de productividad y colaboración en la nube. Aunque Office 365 lidera el mercado, el G Suite (anteriormente conocido como Google Apps for Work) le pisa los talones y es usado masivamente en millones de empresas.

La nueva actualización incluye la característica Work Insights como mayor novedad. Con ella, las empresas podrán medir y comprender cómo y qué empleados adoptan las herramientas de G Suite para completar las tareasDespués de evaluar la información, los administradores sabrán qué herramientas están siendo adoptadas y por qué equipo, y también podrán identificar los que necesiten capacitación adicional con las aplicaciones. 

Google explica que este función será particularmente útil para las empresas que accedan a G Suite desde herramientas heredadas.

Otra de las novedades es una herramienta de investigación que los administradores pueden utilizar para aumentar la seguridad de su red mediante la identificación de actividad sospechosa en los dispositivos, eliminación de correos electrónicos maliciosos y también comprobar si el acceso a Google Drive se ha compartido externamente a no autorizados. En ese caso se podrán revocar los accesos. 

Google ha creado una interfaz de usuario sencillo para facilitar a los administradores la búsqueda de amenazas y asegura que esta herramienta permite a los administradores “tomar medidas escalando la respuesta a incidentes en todo el dominio con unos pocos clics”.

La herramienta de investigación de seguridad está disponible desde hoy para los clientes de G Suite Enterprise, mientras que Work Insights se encuentra disponible en fase beta para los usuarios de G Suite.

Más información | Google

Continuar leyendo

Noticias

Europa y el desafío de controlar a un gigante como Amazon

Publicado el

La Unión Europea tiene por delante un gran reto: hacer un seguimiento efectivo de Amazon para ver si es necesario o no llevar a cabo medidas concretas para evitar que acabe vulnerando la normativa europea de competencia.

No se trata de un problema que haya surgido a la ligera ni de una simple pataleta de sus competidores: Amazon es enorme, pero además compite con los vendedores que integra en su plataforma, lo que ha generado una importante polémica por los datos de esos comerciantes que almacena en su plataforma.

La clave en este sentido radica en comprobar si la firma de Jeff Bezos podría estar utilizando esos datos en beneficio propio, un tema complejo que de momento tiene mucho camino por delante antes de que la Comisión Europea pueda sacar una conclusión definitiva.

Margrethe Vestager, Comisaria Europea de Competencia, ha sido muy clara en este sentido:

“Estamos recopilando información sobre el tema. Hemos enviado cuestionarios a los participantes del mercado para comprender la situación en su totalidad”.

En resumen, están “interrogando” a comerciantes y empresas para comprender de verdad qué hace Amazon con sus datos. De sus conclusiones dependerá si acaban tomando medidas contra el gigante del canal minorista.

No es la primera vez que se da la voz de alarma por la posición que ostenta Amazon. En ocasiones anteriores se ha pedido a Europa un mayor control sobre sus actividades, y algunos han llegado incluso a hablar de la necesidad de que la empresa se “rompa” en varias partes para evitar que acabe vulnerando los principios básicos de la ley de competencia.

De momento solo podemos esperar a ver cómo evoluciona la investigación de la Unión Europea y qué medidas se acaban tomando en consecuencia. En casos de actuaciones contrarias a la libre competencia lo habitual suele ser una multa que puede llegar a un máximo del 10% de la facturación global de la empresa sancionada, pero si la situación lo requiere no se descarta que se acaben barajando medidas más graves.

Continuar leyendo

Noticias

Quip Slides, todo en un mismo lugar para los usuarios de Salesforce

Publicado el

Salesforce ha mejorado las prestaciones de su herrameinta Quip Collaboration Suite, reforzándola y haciéndola más práctica. Hasta ahora contaba con documentos, hojas de cálculo, chat. A partir de ahora, en un único espacio los equipos podrán colaborar y tomar decisiones de forma rápida y efectiva. Además, con una mayor capacidad de integración de Salesforce y de terceros con Box y Dropbox, se amplía el acceso a más datos y herramientas en tiempo real.

“La introducción de Quip Slides es un cambio de juego para nuestros clientes”, declaró Kevin Gibbs, co-fundador y CEO de Quip. “Quip fomenta una cultura de acción, gracias a la combinación de documentos, hojas de cálculo y ahora diapositivas con chat, datos en directo e inteligencia artificial, que permite a nuestros clientes trabajar más rápido y ser más productivos“.

Las experiencias de usuario final y de empleado exigen la misma tecnología, tan fácil de usar en el trabajo como la que utilizan en casa“, sostiene Wayne Kurtzman, director de Investigación de IDC.La incorporación de presentaciones, nuevas aplicaciones en directo y las integraciones más avanzadas de Salesforce consolidan un paso importante para ofrecer estas experiencias“.

El objetivo de Salesforce con Quip es que sus usuarios encuentren todo en una misma suite que se actualice en tiempo real, de forma que puedan trabajar mejor y más rápido. Las nuevas actualizaciones de Quip incluyen diapositivas, aplicaciones Live Apps de terceros adicionales e integraciones más profundas de Salesforce, lo que transforma el kit de colaboración.

Quip Slides permite a los equipos crear presentaciones interactivas. El 79% de las diapositivas creadas nunca se utilizan para grandes presentaciones, sino para reuniones internas, gestión de proyectos y formación. Quip Slides se diseñó teniendo esto en cuenta, con datos de Salesforce y de terceros, solicitudes interactivas de comentarios y opiniones impulsadas por inteligencia artificial (IA) para agilizar las tareas diarias. Ahora, con Quip Slides, los equipos pueden crear presentaciones haciendo uso de:

  • Colaboración en tiempo real: funciones de chat, coedición y comentarios incorporados que permiten crear slides y presentaciones de forma conjunta y más rápida.
  • Gráficos: los gráficos interactivos se conectan a los datos en tiempo real de las hojas de cálculo Quip (Quip Spreadsheets) y Salesforce Reports para mantener las diapositivas actualizadas, eliminando el trabajo de copiar y pegar, por ejemplo, los datos más recientes para cada reunión semanal.
  • Live data: Embebidos directamente en Quip, los datos de Salesforce y de terceros se presentan a través de Live Apps, presentando el contenido actualizado dentro de cualquier slide.
  • Sugerencias interactivas: las preguntas, las encuestas y las solicitudes de comentarios se pueden incluir en cualquier diapositiva, lo que permite a los equipos captar la atención de la audiencia, conocer el feedback y tomar decisiones de manera rápida e interactiva.
  • Engagement Insights: Sirve para aumentar y medir los datos de interacción, incluyendo quiénes han abierto la presentación, qué diapositivas tienen la mayor actividad y dónde disminuye la atención dentro de cualquier presentación. De este modo, los empleados pueden tomar decisiones más inteligentes y con más información. Además, la IA de Einstein ofrece recomendaciones sobre seguimiento a personas del equipo para impulsar la toma de decisiones.

Las Live Apps creadas por los partners permiten a los equipos integrar datos y funcionalidades de terceros en cualquier documento de Quip. Entre las nuevas aplicaciones Live creadas por partners, destacan:

  • App Box Files Viewer Live: permite a los usuarios insertar archivos y carpetas específicas de Box Files directamente en los documentos de Quip para acelerar la colaboración. Con la aplicación Box Files Viewer Live App los equipos pueden acceder y gestionar los archivos de proyectos clave insertados directamente en los documentos móviles de Quip.
  • Dropbox Live App: Ahora usuarios y equipos pueden insertar una carpeta de Dropbox directamente dentro de Quip para mantener el flujo de trabajo. Con Dropbox para Quip pueden navegar a través de carpetas y subcarpetas, con el fin de ver, abrir y descargar fácilmente cualquiera de los archivos dentro de Dropbox.

Las integraciones nativas entre Quip y Salesforce permiten a los equipos integrar documentos y hojas de cálculo directamente en Sales Cloud Lightning o Service Cloud Lightning Consoles. Así, los flujos de trabajo están optimizados, lo que permite tanto a los profesionales de ventas como a los agentes de servicio capturar notas, ideas y análisis sin transferir tareas entre aplicaciones o ventanas.

Imagen: Photo by Headway on Unsplash

Continuar leyendo

Top 5 cupones

Lo más leído

Suscríbete gratis a MCPRO

La mejor información sobre tecnología para profesionales IT en su correo electrónico cada semana. Recibe gratis nuestra newsletter con actualidad, especiales, la opinión de los mejores expertos y mucho más.

¡Suscripción completada con éxito!