El ERE de Telefónica afectará a más de 5.500 trabajadores

Telefónica está dando por fin a conocer a cuántos empleados de su plantilla afectará el ERE anunciado hace unos días para las siete compañías del Grupo. Por ahora ya se conocen las afectaciones para cinco de ellas: Telefónica España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones. Movistar+ y Telefónica Global Solutions.

En total, en las tres primeras resultarán afectados 5.040 empleados, tal como ha comunicado la operadora a los tres sindicatos representativos en ellas en el transcurso de la primera reunión de la mesa de negociación del ERE. De ellas, 3.649 personas saldrían de Telefónica de España (41,04% de la plantilla), 1.124 personas de Telefónica Móviles (31,34% de la plantilla) y 267 personas en Telefónica Soluciones (23,89% de la plantilla).

La compañía ha justificado el ERE en todos los casos en causas organizativas, técnicas y de producción. De aplicarse en su totalidad, tal como está planteado, estas tres filiales del Grupo pasarían de tener 13,597 empleados a contar con 8.557 trabajadores.

No obstante, es habitual que estos números tiendan a bajar durante el proceso de negociación, que ya ha quedado abierto y que tendrá probablemente una duración aproximada de un mes. Así, en el último ERE de la empresa, finalmente salieron de la compañía un 33% menos de empleados de los anunciados en principio.

Los colectivos afectados por estos eres serán, según han confirmado desde Telefónica, sus empleados nacidos entre los años 1969 y 1971 y que cumplan 57 años, y las salidas irán produciéndose de manera escalonada. Así, en 2026 saldrían los afectados nacidos en 1969, en 2027 los de 1970 y en 2028, los de 1971.

Inicialmente, según las peticiones de los sindicatos, las salidas serían voluntarias, aunque si Telefónica no está de acuerdo con las salidas producidas de esta manera, podría optar por despidos forzosos, algo con lo que los sindicatos no estarían de acuerdo. Habrá que esperar también a que los afectados conozcan las condiciones de las salidas, que por ahora no se han hecho públicas, para que valoren si se acogen al ERE de manera voluntaria o no.

Tras conocerse las cifras de salidas de estas tres compañías, Telefónica está desgranando las que afectarán al resto de sus filiales en sucesivas reuniones con ls sindicatos. En Telefónica Global Solutions el grupo quiere despedir a 140 de sus 638 trabajadores, el 21,94% de su plantilla, mientras que en Movistar+, las salidas afectarían a otros 279 trabajadores, alrededor de un tercio de su plantilla, compuesta por 860 personas (el 32,45%).

En total, hasta ahora, a falta de conocer el alcance de los ERES en las otras dos filiales de Grupo Telefónica afectadas, el ERE planteado por la operadora afecta a alrededor de 5.500 trabajadores, y se espera que supere finalmente los 6.000 despidos.