Dimite el CEO de GitHub, que deja de ser independiente de Microsoft

Solo unos días después de dirigirse a los desarrolladores para decirles que si no adoptaban la IA era mejor que buscasen otro trabajo, el CEO de GitHub, Thomas Dohmke, ha anunciado su dimisión, que será efectiva a finales de este año. Microsoft, propietaria de Github, ha aprovechado para confirmar que no va a cubrir su puesto, y que GitHub va a dejar de funcionar de manera independiente de los de Redmond para integrarse poco a poco en su equipo CoreAI.

Después de casi cuatro años como CEO, Dohmke deja su posición den GitHub para fundar de nuevo una startup, y también para buscar otras oportunidades ajenas tanto a Microsoft como a GitHub. En cuanto a esta, ha funcionado de forma independiente desde que Microsoft la compró en 2018 por 7.500 millones de dólares, pero pronto la absorberá Microsoft. De hecho, la salida de Dohmke es parte de una gran reestructuración del funcionamiento de la compañía.

Desde el momento en el que Dohmke salga de GitHub, su directiva informará directamente de su actividad directamente al equipo de CoreAI de Microsoft. Este equipo es un nuevo grupo de ingeniería, que tiene al frente al antiguo directivo de Meta Jay Parikh. Engloba la división de plataforma y herramientas de Microsoft, así como los equipos de Dev Div. Su principal actividad está centrada en el desarrollo de una plataforma de IA, así como de herramientas para la compañía y sus clientes.

No es el primer cambio en la estructura de GitHub desde que es propiedad de Microsoft. Ya en 2021 su CEO original, Nat Friedman, dimitió de su puesto. Dohmke ocupó entonces su lugar, y se encargaba de informar de su actividad a Julia Liuson, Responsable de la división de Desarrolladores de Microsoft. A principios de este año, Liuson comenzó a informar a su vez a Parik, de CoreAI, al formarse dicho grupo.

En un comunicado a los empleados de GitHub, publicado en su blog, Dohmke recuerda que «GitHub y su equipo de liderazgo seguirán con su misión como parte de la organización CoreAI de Microsoft, y habrá más detalles al respecto más adelante. Me quedará hasta que termine 2025 para ayudar a guiar la transición. Marcho con un profundo sentido de orgullo de todo lo que hemos desarrollado como organización «remote-first» extendida por todo el mundo«.