Microsoft va a despedir a unos 6.000 trabajadores, el 3% de su plantilla

Microsoft ha confirmado el próximo despido del 3% de su plantilla, los que afectará a algo más de 6.000 de sus empleados actuales. Los despidos, según la compañía, se van a llevar a cabo para agilizar sus operaciones y aligerar su estructura de gestión. Afectarán, según The Verge, a todos los equipos de la compañía, incluida LinkedIn. Asimismo, las salidas se producirán en todos sus niveles, y se producirán en todas las regiones en las que Microsoft tiene presencia.

La última ronda notable de despidos en la compañía se produjo en 2023, cuando los de Redmond eliminaron unos 10.000 puestos de trabajo. En esta ocasión, según la empresa, estas salidas se van a producir para «implementar los cambios organizativos necesarios para situar a la compañía lo mejor posible de cara al éxito en un mercado dinámico«.

Esta nueva ronda de despidos se produce solo unas semanas después de que la responsable financiera de la empresa, Amy Hood, diera pistas sobre la próxima puesta en marcha de planes centrados en reducir las capas de dirección y gestión de Microsoft. Así, el pasado 30 de abril, Hood comentó que seguían centrados en el desarrollo de equipos de alto rendimiento. También en el aumento de la agilidad de su negocio a través de la reducción de capas y de contar con menos mandos intermedios.

Por otro lado, Microsoft comenzó el año pasado a realizar recortes de personal basados en el rendimiento, lo que ha resultado en la salida de la empresa hasta ahora de varios cientos de trabajadores. Además, los de Redmond han realizado varias rondas de despidos en algunas de sus filiales en los últimos meses.

Hace algo más de un año que despidió a 1.900 personas de Activision Blizzard y Xbox, y el mayo de 2024 cerró varios estudios de juegos. Además, despidió a unos 1.500 empleados de sus divisiones HoloLens y Azure, y a otros 650 empleados de Xbox en septiembre pasado.